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我们重视并尊重每个人
WE VALUE AND RESPECT EVERYONE
Personel Development
员工发展 / Personel Development
掌中彩致力于为员工提供广阔的发展平台与空间,为创建世界优质的企业培育人才。
在薪酬与激励方面,实施以“等级/薪级”为重点的薪酬制度改革,确保在公平、公开、公正、合理的基础上,保障全体员工的利益。针对核心骨干制定核心能力内化奖励、科技创新奖励、卓越员工年金激励、工资总额周期性激励等多项政策;开展多项评选活动、表彰宣传在研发创新、生产经营、公益服务等领域表现突出的员工。
在员工培训方面,集团针对新入职员工进行全方位的入职培训,同时面向不同层级的员工,开展各具特色的培训活动。
健康保障 / Health Guarantee
掌中彩着力为员工营造有利身心健康与福祉的工作环境,重视员工的工作与生活平衡,持续提高员工满意度。
近年来,集团每年都会定期组织开展五年老员工团建活动、核心骨干旅游活动及温暖送到家活动,并持续组织员工体检,出具体检报告,开展健康讲座和健康坐诊服务,通过组织募捐、医疗保险、员工互助金等保障患病和困难员工的身体健康。
严格遵守国家员工权益保护相关的法律法规要求,坚持同工同酬,为员工缴纳五险一金,通过多种方式维护员工的合法权益,努力构建公平公正、灵活高效、和谐稳定的用工环境。
社会公益 / Public Welfare